談心交流建言獻策 寄語(yǔ)青年成就夢(mèng)想——公司團委召開(kāi)公司領(lǐng)導與青年員工“面對面”交流座談會(huì )

作者：公司辦公室發(fā)布時(shí)間：2014-05-20  瀏覽：次

   談心交流建言獻策  寄語(yǔ)青年成就夢(mèng)想——   

公司團委召開(kāi)公司領(lǐng)導與青年員工“面對面”交流座談會(huì ) 

    5月16日下午，公司團委召開(kāi)公司領(lǐng)導與青年“面對面”交流座談會(huì )。公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記黃深紅，副總經(jīng)理伍慶鋒，黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記黃益斌，副總經(jīng)理陸烜，財務(wù)總監吳凌云出席座談會(huì )，各團支部負責人及青年員工代表共20余人參加了座談會(huì )。會(huì )議由公司團委書(shū)記梁柱銀主持。
   會(huì )上，各青年代表立足本職，就專(zhuān)業(yè)能力的提升、本職工作的開(kāi)展、青年員工的培養、人才梯隊的建設、公司和諧氛圍的營(yíng)造、激勵機制的完善、企業(yè)文化建設以及個(gè)人在成長(cháng)成才、干事創(chuàng )業(yè)中的困惑等問(wèn)題建言獻策，展開(kāi)交流，大家暢所欲言、各抒己見(jiàn)，會(huì )議氣氛熱烈而融洽。公司與會(huì )領(lǐng)導結合實(shí)際予以客觀(guān)全面點(diǎn)評并寄語(yǔ)青年努力奮斗實(shí)現人生價(jià)值。
   黃董事長(cháng)作總結發(fā)言。他指出，青年代表們提出的建議和意見(jiàn)都很好，并表示公司領(lǐng)導將進(jìn)一步關(guān)注公司青年員工的成長(cháng)成才。就對青年員工的寄語(yǔ)，黃董事長(cháng)提出四點(diǎn)希望：一是夢(mèng)想與現實(shí)，努力拼搏實(shí)現個(gè)人夢(mèng)、企業(yè)夢(mèng)及中國夢(mèng)，讓理想照進(jìn)現實(shí)；二是好學(xué)與實(shí)干，充分認識不足，扎扎實(shí)實(shí)學(xué)以致用，在崗位上真抓實(shí)干；三是規劃與邁步，做好個(gè)人職業(yè)生涯規劃，邁出步子，大膽實(shí)踐；四是創(chuàng )新與爭先，樹(shù)立創(chuàng )新意識，抓好基礎，把握時(shí)機，在崗位上加快成長(cháng)。

座談會(huì )現場(chǎng)

黃董事長(cháng)作講話(huà)